Phần mềm phản hồi 360 độ

JotForm là một nền tảng trực tuyến đa năng để chế tạo và triển khai các biểu mẫu web một cách dễ dàng. Không cần mã hóa. Với giao diện kéo và thả thân thiện với người dùng, người dùng có thể thiết kế một loạt các biểu mẫu - từ khảo sát đến đăng ký.

So sánh

Một nền tảng toàn diện cho sự tham gia của nhân viên, quản lý hiệu suất và phát triển thúc đẩy nghiên cứu, công nghệ và dữ liệu rộng lớn để tạo điều kiện cho các chiến lược và thúc đẩy thành công trong kinh doanh.

So sánh

Qualtrics XM chuyển đổi dữ liệu thành thông tin chi tiết có thể hành động để tối ưu hóa trải nghiệm của khách hàng và nhân viên, tận dụng AI chuyên biệt để khám phá thông tin chi tiết, ưu tiên hành động và thúc đẩy cải tiến liên tục.

So sánh

Cung cấp phần mềm dựa trên đám mây để quản lý hợp lý chi tiết nhân viên, bảng lương, chi phí và hiệu suất trên nhiều lĩnh vực khác nhau. Với các tính năng như khảo sát xung, thông báo tùy chỉnh và theo dõi tài sản, nó nâng cao hiệu quả của tổ chức.

So sánh

TruScore là một nền tảng đánh giá toàn diện cung cấp phản hồi 360 độ, lưu trữ và dịch vụ được cá nhân hóa. Nó hỗ trợ các đánh giá đa người đánh giá, 180 và tự đánh giá với hướng dẫn và tùy chỉnh cảm ứng cao, cung cấp thông tin chi tiết đáng tin cậy,…

So sánh

Nền tảng đánh giá tự động hóa việc tạo báo cáo được cá nhân hóa. Được Capgemini, EDF và Bare International tin cậy, nó giúp các chuyên gia tư vấn mở rộng quy mô, tạo khách hàng tiềm năng và tiết kiệm thời gian thông qua tự động hóa hiệu quả.

So sánh

Đơn giản hóa việc quản lý hiệu suất bằng phản hồi và đánh giá, cộng với khảo sát mức độ tương tác. Nhắc nhở và báo cáo tự động giảm thiểu công việc quản tr.

So sánh

Công cụ quản lý hiệu suất và gắn kết nhân viên được tích hợp với Microsoft Teams. Nó đơn giản hóa các cuộc họp và phản hồi trực tiếp, đồng thời theo dõi mục tiêu, chia sẻ đánh giá và quản lý chương trình nghị s.

So sánh

SurveySparrow là một nền tảng cho trải nghiệm của khách hàng và nhân viên. Dịch vụ di động với giao diện giống như trò chuyện tăng biên dịch. Bao gồm các dịch vụ cổ điển, ngoại tuyến và đa ngôn ngữ, phân tích, tích hợp và cá nhân hóa.

So sánh

Usersnap là nền tảng phản hồi để các nhóm sản phẩm thu thập các vấn đề, ý tưởng và khảo sát, giúp các công ty SaaS mở rộng quy mô thử nghiệm của người dùng, thu thập thông tin chi tiết về sản phẩm và nắm bắt các vấn đề chính thông qua khảo sát vi mô…

So sánh

Kissflow là một nền tảng phát triển ứng dụng mã thấp được thiết kế để chuyển đổi kỹ thuật số trên toàn doanh nghiệp. Nó cung cấp quy trình làm việc tự động không có mã, quản lý trường hợp nâng cao và tích hợp liền mạch với các hệ thống thiết yếu, có…

So sánh

SurveyMonkey là một nền tảng khảo sát toàn diện cho phép người dùng dễ dàng tạo các cuộc khảo sát và biểu mẫu để phản hồi của nhân viên và khách hàng, nghiên cứu thị trường và đăng ký sự kiện.

So sánh

Humi là một giải pháp phần mềm nhân sự hoàn chỉnh, dựa trên đám mây được thiết kế và xây dựng cho các công ty ở Canada, cung cấp một cách tiếp cận toàn diện để quản lý bảng lương, nhân sự và lợi ích. Hợp lý hóa việc quản lý dữ liệu nhân viên, xử lý …

So sánh

Nền tảng được hỗ trợ bởi AI giúp hợp lý hóa việc quản lý hiệu suất, phản hồi và sự hài lòng của khách hàng. Với Radiant AI, nó mang lại những hiểu biết sâu sắc, cho phép các doanh nghiệp nâng cao kết quả.

So sánh

कर्मचारी अनुभव मंच जो जुड़ाव और प्रदर्शन प्रबंधन को बढ़ाता है। यह मानव संसाधन नेताओं और प्रबंधकों को फीडबैक को कार्यों में बदलने का अधिकार देता है।

So sánh

Nền tảng quản lý tài năng dựa trên đám mây được thiết kế để tăng cường sự tham gia của nhân viên. Nó cung cấp phản hồi, theo dõi mục tiêu và đánh giá hiệu suất, thúc đẩy sự hợp tác của nhóm và tăng năng suất tổng thể của lực lượng lao động.

So sánh

Qualee là một nền tảng gắn kết nhân viên được hỗ trợ bởi AI được thiết kế để tăng cường sự liên kết và thuộc về nhân viên. Các tính năng chính bao gồm giới thiệu có thể tùy chỉnh, học tập tương tác, phản hồi ẩn danh và phân tích thời gian thực. Qual…

So sánh

Perdoo là một phần mềm OKR để quản lý các chiến lược và mục tiêu của công ty. Nó cho phép các nhóm tạo, theo dõi và đánh giá các mục tiêu ở tất cả các cấp của tổ chức. Perdoo cung cấp các công cụ để xác định mục tiêu chiến lược, phát triển các chỉ s…

So sánh

Klaar là một nền tảng quản lý con người cung cấp khả năng tích hợp sâu, khả năng tùy chỉnh chi tiết và các phương pháp hay nhất sẵn có, với các tính năng bao gồm mục tiêu và OKR, đánh giá hiệu suất, cố vấn, phản hồi 360, hiểu biết sâu sắc về tài năn…

So sánh

Nền tảng quản lý hiệu suất thúc đẩy sự liên kết và tăng trưởng kinh doanh. Nó giúp các doanh nghiệp theo dõi hiệu suất của nhân viên, sắp xếp các mục tiêu với các mục tiêu.

So sánh

Performance Pro là một phần mềm thân thiện và có thể tùy chỉnh được thiết kế để cải thiện khả năng giữ chân nhân tài và trải nghiệm của nhân viên. Nó cung cấp một loạt các tính năng, bao gồm liên kết kỹ năng, phản hồi liên tục, phát triển nhân viên …

So sánh

PerformanceYard là một nền tảng quản lý hiệu suất phức tạp nhưng trực quan, giúp hợp lý hóa và tối ưu hóa quy trình đánh giá nhân viên. Nó cung cấp một bộ các tính năng nâng cao, bao gồm thiết lập mục tiêu, cơ chế phản hồi đa hướng và bảng điều khiể…

So sánh

Chuyển đổi quản lý hiệu suất truyền thống bằng cách tích hợp phản hồi liên tục, chương trình nghị sự 1:1 được hỗ trợ bởi AI và lập bản đồ tài năng. Đạt được những hiểu biết sâu sắc dựa trên dữ liệu thúc đẩy văn hóa gắn kết và phát triển hàng ngày.

So sánh

Leapsome, được các CEO và nhóm nhân sự ưa chuộng, thúc đẩy sự phát triển, năng suất và sự tham gia của nhân viên với nền tảng hỗ trợ tất cả trong một.

So sánh

Thúc đẩy cách tiếp cận hợp tác để quản lý hiệu suất bằng cách cho phép nhân viên ghi lại thành tích, đặt mục tiêu và yêu cầu đánh giá liên tục.

So sánh

Xref là công nghệ tuyển dụng và nhân sự toàn cầu cung cấp các giải pháp dựa trên đám mây để kiểm tra tài liệu tham khảo, sàng lọc trước khi làm việc và khảo sát mức độ gắn kết của nhân viên. Nó hỗ trợ nhiều ngôn ngữ, đáp ứng các tiêu chuẩn tuân thủ …

So sánh