請負業者管理ソフトウェア

最先端のテクノロジーと業界ネットワークを統合し、建設プロセスの合理化、コラボレーションの強化、プロジェクト・ライフサイクル管理の最適化により、効率性を向上。

比較する

世界180カ国以上の従業員を簡単に管理。複雑な法的設定をすることなく、グローバル採用や雇用業務を合理化します。オイスターで楽にグローバルに。

比較する

職場文化を構築するために設計された従業員表彰プラットフォーム。従業員の仕事への意欲を高め、業績を向上させ、才能ある人材を惹きつけることで、組織のエンゲージメントを強化します。

比較する

クラウドベースの建設管理ソリューションで、プロジェクトの調整を一元化し、契約者、下請業者、チーム間のシームレスなコラボレーションを実現します。BIMファイル、図面、およびフォームを共有できます。

比較する

スケジュール管理、派遣、請求、支払いを効率化するオールインワンのフィールドサービス管理プラットフォーム。モバイルアプリが技術者に最適なツールを提供し、業務効率と顧客価値を最大化します。

比較する

人材派遣会社のソフトウェアは、データ整理、可用性管理、およびジョブスケジューリングを合理化します。タイムシートの作成と承認、タイムリーな支払いを保証します。

比較する

最先端のATS＆エンプロイヤーブランディングソリューション、Teamtailor™で採用戦略に革命を起こしましょう。採用プロセスを自動化し、交流と候補者管理を改善します。

比較する

Asanifyは、新興企業や中小企業向けにシームレスな給与管理とHRMSソリューションを提供し、人事業務の自動化、グローバルな給与管理、雇用主サービスの提供を行っている。主な機能として、契約社員管理、AIを搭載したHRチャットボット、円滑なコミュニケーションのためのSlack、MS Teams、WhatsAppとの統合などがある。

比較する

面接のスケジューリング、求人の掲載、コミュニケーションを統合して採用プロセスを効率化するクラウド型採用プラットフォーム。効率的な採用を重視する企業に最適で、データと自動化を活用してよりスマートで迅速な採用を実現します。

比較する

クラウドベースのプラットフォームは、リアルタイムの候補者レビューをリクルーターのパフォーマンスに関する実用的な洞察に変換します。スコアとランキングを分析することで、パフォーマンスを向上させ、候補者体験を強化します。

比較する

Knowifyは、プロジェクト実行、サービス作業、財務管理を合理化するために、貿易請負業者向けに設計された包括的なジョブ管理ソフトウェアです。QuickBooksとシームレスに統合され、リアルタイムの財務的洞察、自動請求書発行、収益性追跡の強化を提供します。

比較する

施工現場向けプラットフォームで、請負業者、エンジニア、所有者が業務を効率化し、安全性を向上させ、コストを削減できるようにします。

比較する

住宅改善およびリフォーム事業向けに設計されたクラウドベースのCRMで、リード管理、営業、マーケティング、人事、プロジェクトを効率化します。

比較する

Papaya Globalでグローバルな給与計算と支払いを自動化しましょう。統一されたプラットフォームが給与計算を簡素化し、世界中の認定ローカルパートナーにリンクします。グローバル経済にシームレスに適応します。

比較する

HRテックのリーディングカンパニーが経営管理のための統合プラットフォームを提供。給与計算の自動化、福利厚生、人事ツールへのアクセス。

比較する

採用担当者や企業は、職種別のプロジェクトでソフトウェア開発者のスキルを評価し、アプリケーション設計能力や特定の言語やフレームワークをテストすることができます。

比較する

現場作業員向けに設計されたプラットフォームで安全遵守を簡素化します。モバイルまたはWebを通じて、フォーム、証明書、下請け業者、作業場所、資産を管理します。

比較する

複数の拠点を持つ企業が修理やメンテナンス業務を効率化するための施設管理プラットフォームです。契約者の調達、コンプライアンスの追跡、注文管理、資産追跡、請求書発行、分析機能を提供します。

比較する

リモデリングCRMは、請負業者や住宅改修ビジネス向けに設計されています。作業スケジュールの効率化、営業追跡、マーケティング自動化を実現し、共有プロジェクトの洞察を通じてチームの協力を強化します。

比較する

Procore プラットフォームを使用して建設プロジェクト管理を最適化します。コントロールを改善し、リスクを軽減し、デバイスからのすべてが有益であることを保証します。特に下請け業者、ゼネコン、開発者向けです。

比較する

G-Pは、企業が新たな事業体を設立することなく、180カ国以上のチームを計画、雇用、管理することを可能にする雇用者記録ソリューションプロバイダーです。AIを活用したツール、人事・法務の専門家によるガイダンス、コンプライアンス管理により、G-Pはグローバルチームの構築と拡大を合理化し、情報に基づいた意思決定のための統合データを提供します。

比較する

Multiplierの先進プラットフォームでグローバルチーム管理を合理化。国際的な給与計算を簡素化し、現地法へのコンプライアンスを確保し、一貫した福利厚生を提供します。Multiplierは、ボーダーレスな人材獲得、リスクのない契約、オールインワン管理、カスタマイズ可能でコンプライアンスに準拠した保険契約を提供します。

比較する

クラウドベースの採用ソリューションは、候補者の採用プロセスを自動化します。AIを搭載したプラットフォームは、職務内容に基づいて候補者を推薦し、企業や代理店の採用を効率化します。

比較する

GoCanvasによって強化され、モバイルアプリとWebツールを使用して安全管理を簡素化します。特徴には、カスタムフォームビルダー、PDFライブラリ、認証追跡、オフラインモード、分析が含まれ、安全プログラムを効率化し向上させます。

比較する

お支払いを合理化し、電信送金の手間を省きます。Veemでグローバルな取引を簡素化 - 低コスト、透明性、効率性。100カ国以上、70以上の通貨で世界中に支払い、支払いを受けることができます。

比較する

ユーノジュノは、グローバルな契約社員の調達、雇用、管理、支払いプロセスを合理化するために設計された包括的なプラットフォームです。フリーランスの人材管理を簡素化し、コストを削減し、コンプライアンスを徹底します。ユーノジュノは、優秀な人材への直接アクセス、契約の自動化、ブッキングの管理、支払いの簡素化を実現します。さらに、労働者の分類、税務コンプライアンス、監査と報告を容易にするためのデータ主導型インサイトが組み込まれています。

比較する

Worksuiteは、企業規模でのフリーランサーのオンボーディング、契約管理、支払いプロセスを合理化するために設計された包括的なグローバルフリーランサー管理システムです。統合されたスマート名簿と自動オンボーディングにより、臨時雇用者のデータを一元化し、手動のスプレッドシートや管理作業を排除します。

比較する

リモートチームのためのグローバルHRプラットフォーム 法的な構造を必要とせず、複数の国で優秀な人材を採用。国際的な雇用に関するすべての現地規制を確実に遵守します。

比較する

Fiverr Enterpriseは、企業がフリーランスの労働力を効率的に管理するためのSaaSプラットフォームです。企業は、法的および財務的要件へのコンプライアンスを確保しながら、フリーランサーの調達、雇用、入社、管理、および支払いを行うことができます。また、プライベートな人材プールの全体的な管理、AIによるリスク軽減、迅速な雇用とオンボーディング、複数の通貨と方法での統合支払いなどの機能も提供しています。

比較する

TalentDeskは、オンボーディング、タスク割り当て、およびコンプライアンスを確保しながら、グローバルなフリーランス労働力の支払いを合理化するために設計されたエンドツーエンドのフリーランサー管理システムです。この包括的なソリューションは、190カ国以上での支払いを自動化し、カスタマイズ可能なオンボーディングを提供し、フリーランサーのディレクトリを一元化します。

比較する