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Best Attendance の代わりとなる 4 個の無料および有料のリストをまとめました。 主な競合相手はTULIPPeopleStrong Altです。 これらに加えて、ユーザーは Best Attendance と HRMS SoftwareRamco HCM with Global Payroll の間の比較も行います。 また、他の同様のオプションもここで確認できます: 教育およびリファレンスソフトウェア


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TULIPは、人事・給与・会計業務を効率化するクラウドベースのプラットフォームです。従業員がタスク管理、勤怠管理、人事管理を行うためのセキュアなセルフサービス・ポータルを提供する一方、データをデジタル化し、ワークフローを自動化することで、コンプライアンスを確保し、より良い意思決定のためのリアルタイムの財務データを提供します。

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HR管理ソリューション用のHRMSソフトウェア。

Ramco HCM with Global Payrollは、完全でありながらすっきりとシンプルなHRシステムです。

学校向けのロイヤルティプログラム

Best Attendance プラットフォーム

Web-Based Web-Based
Windows Windows

Best Attendance ビデオとスクリーンショット

Best Attendance 概要

最優秀出席者が学生ロイヤルティプログラムを開始

ミネソタ州ミネアポリス–出席ソフトウェア市場のリーダーであるBest Attendanceは、高校、短大、および大学のアスレチックディレクターがホームゲームの出席を増やすのを支援するために設計された最新製品の発売を発表しました。

新しいソフトウェアを使用すると、生徒はホームゲームに参加するたびにポイントを獲得できます。 学生は一般のオンラインリーダーボードでトップの座を競い、学期の終わりにトップ獲得者が賞を獲得します。 生徒がウェブ上で、または携帯電話でQRコードをスキャンすることで表示できるリーダーボードに加えて、ソフトウェアには学校管理者用のプライベートエリアが含まれています。 管理者は、ゲームのスケジュールや賞品のレベルから写真やポイントの値まで、すべてをカスタマイズできます。

Best Attendanceは、学校が既に所有しているハードウェアを使用することでコストを抑えます。 インストールするものがないため、学校はモバイルフレンドリーなプライベートWebサイトを開き、バーコードスキャナー、カードリーダー、タッチスクリーン、キーボード、その他のさまざまなデバイスを使用して、生徒のゲームへのチェックインを開始します。 詳細については、Best AttendanceのWebサイトhttp://loyalty.bestattendance.com/ご覧ください

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