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Verwaltung von Sozialleistungen-Software

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Perkbox ist eine innovative Plattform für die Verwaltung von Mitarbeiterleistungen und -prämien. Sie bietet eine umfangreiche Palette von Dienstleistungen, einschließlich Unternehmensschulungen, Finanzberatung und Gesundheitsvorsorge.

empeon
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Eine HCM-SaaS-Plattform mit anpassbaren HR- und Lohnabrechnungs-Automatisierungstools. Vereinfacht Lohnabrechnung, Zeiterfassung und Anwesenheit, steigert die Produktivität und reduziert manuelle Aufgaben mit intuitiven Lösungen.

Zoho Workerly
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Die Software für Personalvermittler optimiert die Datenorganisation, das Verfügbarkeitsmanagement und die Arbeitsplanung. Generieren und genehmigen Sie Stundenzettel und sorgen Sie für rechtzeitige Zahlungen.

Humi
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Humi ist eine vollständige, cloudbasierte HR-Softwarelösung, die für Unternehmen in Kanada entwickelt wurde und einen umfassenden Ansatz für die Verwaltung von Gehaltsabrechnung, HR und Sozialleistungen bietet. Optimieren Sie die Verwaltung von Mita…

Guusto
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Vereinfacht Anerkennungsprogramme für Unternehmen. Es bietet die Möglichkeit, gute Arbeit zu belohnen und die Kultur zu gestalten.

Breathe
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Breathe ist eine All-in-One-HR-Software, die auf KMU zugeschnitten ist und Tools wie Urlaubsverwaltung, Rekrutierung, Abwesenheitsverfolgung, Leistungsüberwachung, Schichtplanung und Datenzentralisierung bietet. Breathe rationalisiert die Personalve…

Pocket HRMS
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Ein 4K-Video-Editor und -Teilen-Tool, das verschiedene Formate unterstützt, einschließlich quadratisch, vertikal und horizontal. Es ermöglicht Benutzern, Videos hochzuladen, zu skalieren und zu bearbeiten, mit Audiofunktionen zum Stummschalten, Zusc…

Workday HCM
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Cloud-basierte Plattform für Talentmanagement und Gehaltsabrechnung. Mit KI und maschinellem Lernen hilft sie, HR-Abläufe zu optimieren.

Bambee
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Bambee wurde speziell für kleine Unternehmen entwickelt und fungiert als Ihr persönlicher HR-Manager. Profitieren Sie von einem umfassenden Service, der die Einhaltung von Vorschriften, die Lohn- und Gehaltsabrechnung und Sozialleistungen umfasst.

Justworks
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Führendes HR-Tech-Unternehmen bietet eine integrierte Plattform für die Unternehmensverwaltung. Automatisieren Sie die Gehaltsabrechnung, greifen Sie auf Sozialleistungen und HR-Tools zu.

Bonusly
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Plattform zur Leistungssteigerung, die das Engagement der Mitarbeiter durch Anerkennung und Belohnung erhöht.

ADP Vantage HCM
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ADP Vantage HCM ist eine All-in-One-Lösung, die eine schnellere und einfachere Gehaltsabrechnung, strategische Einblicke und die Automatisierung der Einhaltung von Vorschriften für große Unternehmen bietet. Die Lösung bietet eine globale Gehaltsabre…

G-P
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G-P ist ein Anbieter von Arbeitgeberlösungen, der es Unternehmen ermöglicht, Teams in über 180 Ländern zu planen, einzustellen und zu verwalten, ohne neue Unternehmen zu gründen. Mit KI-gestützten Tools, fachkundiger HR- und Rechtsberatung und Compl…

Employment Hero
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Cloud-basierte HR-Plattform mit Lohn- und Gehaltsabrechnung und Leistungsmanagement. Compliance-Tools, rechtliche Vorlagen und umfangreiche Vorteile für Unternehmen jeder Größe.

Xactly Incent
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Xactly Incent ist eine Software zur Verwaltung von Vergütungsanreizen, die durchgängige Vergütungsprogramme vereinfacht und optimiert. Sie automatisiert komplexe Vergütungspläne, stellt die Einhaltung von Vorschriften sicher und bietet Echtzeit-Tran…

Gusto
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Gusto ist eine umfassende Gehaltsabrechnungs- und HR-Lösung, die die Gehaltsabrechnung, die Verwaltung von Sozialleistungen und das HR-Management für KMUs vereinfacht. Zu den Funktionen gehören eine automatisierte Gehaltsabrechnung, ein Self-Service…

Paychex Flex
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Paychex Flex ist eine umfassende HR-Plattform mit erweiterten Funktionen für die Zeiterfassung, das Onboarding von Mitarbeitern und das Lernmanagement. Es bietet eine nahtlose Einstellung mit Indeed Easy Apply-Synchronisation, automatisierte Lernkur…

Rippling
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Konsolidiert HR-, IT- und Finanzfunktionen in einer einheitlichen Plattform und zentralisiert verstreute Personalsysteme wie Gehaltsabrechnung, Ausgaben, Sozialleistungen und Geräteverwaltung.

Umfassendes cloudbasiertes HCM für mittlere bis große Unternehmen. Mit integrierten HR-, Lohn- und Gehaltsabrechnungen, Sozialleistungen und Analysen rationalisiert es die Abläufe, gewährleistet die Einhaltung von Vorschriften und unterstützt die HR…

bambooHR
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BambooHR: Eine umfassende HR-Management-Lösung, die HR-Prozesse vereinfacht - von der Mitarbeiterverwaltung über die Einstellung, das Onboarding und die Zeiterfassung bis hin zu Reporting und mobilem Zugriff. Benutzerdefinierte Workflows, Self-Servi…

OrangeHRM
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Anpassbare HR-Software. Dank des modularen Aufbaus können Sie die Funktionen auswählen, die Sie benötigen - vom Leistungsmanagement bis zur Gehaltsabrechnung - und mit dem Wachstum Ihres Unternehmens skalieren.

WebHR
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Cloud-basierte HR-Software. Sie rationalisiert die Aufgaben der HR-Teams und steigert die Effizienz im gesamten Unternehmen, was sie zu einem wichtigen Werkzeug für HR-Manager und Unternehmen macht.

Netchex
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Netchex ist ein cloudbasiertes HR-Management- und Gehaltsabrechnungssystem, das HR-Prozesse rationalisiert. Es bietet Lohn- und Gehaltsabrechnung, Sozialleistungen, Zeiterfassung, Onboarding und Berichtsdienste für Unternehmen jeder Größe.

Namely
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Vereinfacht die Personalverwaltung mit einer intuitiven All-in-One-Lösung für mittelständische Unternehmen. Die Lösung wird von Experten unterstützt und optimiert Gehaltsabrechnung, Sozialleistungen und vieles mehr, sodass HR-Teams die Effizienz ihr…

greytHR
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Cloud-basierte HR-Lösungen für KMU. Personalmanagement, Rationalisierung von HR-Prozessen und Steigerung des Mitarbeiterengagements mit unseren Produktivitätstools und dem Mitarbeiterportal.

Intuitive HR- und Gehaltsabrechnungstechnologie für Mitarbeiter. Die Software steigert die Effizienz und Datenintegrität und gibt den Mitarbeitern Selbstbedienungstools für die Verwaltung von HR-Informationen an die Hand, was zu Genauigkeit, Haftung…

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