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Wir haben eine Liste von 4 kostenlosen und kostenpflichtigen Alternativen zu hellocecil zusammengestellt. Zu den Hauptkonkurrenten gehören Talview, Xobin. Neben diesen vergleichen Benutzer auch hellocecil mit Zoho Recruit, Spark Hire. Außerdem können Sie hier auch andere ähnliche Optionen ansehen: About.
Wir haben eine Liste von 4 kostenlosen und kostenpflichtigen Alternativen zu hellocecil zusammengestellt. Zu den Hauptkonkurrenten gehören Talview, Xobin. Neben diesen vergleichen Benutzer auch hellocecil mit Zoho Recruit, Spark Hire. Außerdem können Sie hier auch andere ähnliche Optionen ansehen: About.
Einstellung Automatisierungs- und Assessment-Suite für vielseitige automatisierte Einstellungen
Xobin ist ein Tool zur Bewertung von Bewerbern, das das Screening vor der Einstellung sowie das Lernen und die Entwicklung von Arbeitskräften rationalisiert. Es bietet Kompetenzbewertungen, psychometrische Tests und Videointerviews sowie Lösungen fü…
Zoho Recruit ist eine umfassende Talentakquisitionssoftware, die eine integrierte ATS- und CRM-Plattform für Personalagenturen und HR-Teams in Unternehmen bietet. Sie bietet skalierbare und anpassbare Tools zur effizienten Suche, Verfolgung, Bewertu…
Spark Hire vereinfacht Vorstellungsgespräche mit einer benutzerfreundlichen Videosoftware. Arbeitgeber passen die Fragen an; Kandidaten antworten mit aufgezeichneten Videos, ideal für entfernte oder verteilte Teams. Spark Hire vereinfacht das anfäng…
HelloCecil ist eine automatisierte Plattform für Videointerviews, die die Einstellung von Bewerbern verbessert.
HelloCecil ist eine automatisierte Plattform für Videointerviews, die die Einstellung von Bewerbern verbessert.
Web-Based
HelloCecil ist eine automatisierte Plattform für Videointerviews, die die Einstellung von Bewerbern verbessert. Kurze Einwegvideoantworten auf individuelle Fragebögen helfen Mitarbeitern dabei, Einblicke in Bewerber zu gewinnen, die ein Lebenslauf in Papierform allein nicht bieten kann. HelloCecil reduziert den Zeitaufwand des Unternehmens für die Nachbearbeitung von Telefonanrufen und E-Mails von Bewerbern, schärft die Entscheidungsfindung, wer zu persönlichen Interviews übergeht, und baut einen stärkeren Bewerberpool auf. HelloCecil ist erschwinglich und benutzerfreundlich und eignet sich perfekt für wachsende Start-ups und kleine Unternehmen.
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