Oprogramowanie
Oto lista 25 bezpłatnych i płatnych alternatyw dla PerformYard. Główni konkurenci obejmują monday.com, Wrike. Oprócz tego, użytkownicy porównują także PerformYard z Lattice, Gusto, Paylocity. Ponadto można spojrzeć na inne podobne opcje tutaj: Oprogramowanie do zarządzania talentami, Systemy zarządzania wydajnością.
Oto lista 25 bezpłatnych i płatnych alternatyw dla PerformYard. Główni konkurenci obejmują monday.com, Wrike. Oprócz tego, użytkownicy porównują także PerformYard z Lattice, Gusto, Paylocity. Ponadto można spojrzeć na inne podobne opcje tutaj: Oprogramowanie do zarządzania talentami, Systemy zarządzania wydajnością.
Wszechstronna platforma oparta na chmurze, optymalizująca zarządzanie projektami i współpracę zespołową. Zwiększa produktywność w zakresie rozwoju oprogramowania, marketingu, sprzedaży CRM, HR, umożliwia płynne śledzenie zadań, zarządzanie terminami…
Plataforma dinâmica de gestão do trabalho que promove uma colaboração perfeita na gestão de tarefas, planeamento de projectos e partilha de documentos. Ideal para empresas com várias equipas que necessitam de uma coordenação eficiente. Controlo do t…
Oferuje platformę do zarządzania ludźmi, umożliwiającą specjalistom HR zwiększanie zaangażowania i wydajności.
Gusto to kompleksowe rozwiązanie kadrowo-płacowe, które upraszcza przetwarzanie płac, administrowanie świadczeniami i zarządzanie zasobami ludzkimi dla małych i średnich firm. Jego funkcje obejmują zautomatyzowaną listę płac, portal samoobsługowy dl…
Paylocity to kompleksowe rozwiązanie kadrowo-płacowe zaprojektowane w celu usprawnienia procesów HR i zwiększenia zaangażowania pracowników. Oferuje szereg funkcji, w tym listę płac, zarządzanie świadczeniami, śledzenie czasu pracy, rekrutację, wdra…
Narzędzie do zarządzania wydajnością i angażowania pracowników zintegrowane z Microsoft Teams. Upraszcza spotkania jeden na jeden i przekazywanie informacji zwrotnych, jednocześnie śledząc cele, udostępniając recenzje i zarządzając agendami.
Platforma do zarządzania wydajnością, która napędza rozwój firmy. Pomaga firmom śledzić wydajność pracowników, dostosowywać cele do zadań.
TeamFactor to solidny system HRM składający się z trzech kluczowych modułów: TeamRecruit, TeamPerform i TeamTalent. TeamRecruit usprawnia proces rekrutacji dzięki komunikacji za pomocą jednego kliknięcia i dopasowywaniu kandydatów w oparciu o sztucz…
Platforma realizacji strategii WorkBoard to rozwiązanie na poziomie przedsiębiorstwa, zaprojektowane w celu usprawnienia strategicznego dostosowania, pomiaru i realizacji. Umożliwia kierownictwu ustalanie strategii, mobilizowanie zespołów i śledzeni…
Oferuje oparte na chmurze oprogramowanie do usprawnionego zarządzania danymi pracowników, listą płac, wydatkami i wydajnością w różnych sektorach. Dzięki takim funkcjom jak ankiety pulsu, niestandardowe powiadomienia i śledzenie zasobów, zwiększa wy…
PerformYard to zaawansowana, ale intuicyjna platforma do zarządzania wydajnością, która usprawnia i optymalizuje przepływy pracy związane z oceną pracowników. Oferuje zestaw zaawansowanych funkcji, w tym ustalanie celów, wielokierunkowe mechanizmy informacji zwrotnej i kompleksowe pulpity analityczne. Dzięki tym narzędziom specjaliści HR i menedżerowie mogą ilościowo zwiększyć produktywność zespołu i wskaźniki zaangażowania.
PerformYard to zaawansowana, ale intuicyjna platforma do zarządzania wydajnością, która usprawnia i optymalizuje przepływy pracy związane z oceną pracowników. Oferuje zestaw zaawansowanych funkcji, w tym ustalanie celów, wielokierunkowe mechanizmy informacji zwrotnej i kompleksowe pulpity analityczne. Dzięki tym narzędziom specjaliści HR i menedżerowie mogą ilościowo zwiększyć produktywność zespołu i wskaźniki zaangażowania.
Mac
Windows
Linux
Web-Based
Workflow Management
Weighted Performance Measures
Third Party Integrations
Self Assessment
Review Cycle Tracking
Peer Appraisals
On-going Performance Tracking
Employee Self Service
Employee Onboarding
Email Reminders
Drag & Drop
Data Import/Export
Dashboard
Customizable Branding
Continuous Feedback
Appraisal History
Performance Review Management
Goal Management
Rater Selection
Anonymous Feedback
Individual Development Plans
Competency Management
360 Degree Feedback
Skills Assessment
Performance Appraisal
Benchmarking
Survey/Poll Management
Assessment Management
Strategic Planning
Progress Reports
Performance Management
Ratings/Reviews
Negative Feedback Management
Configurable Workflow
Communication Management
Pulse Surveys
HR Management
Feedback Management
Employee Portal
Employee Management
Surveys & Feedback
Customizable Questions
Single Sign On
Customizable Templates
Visual Analytics
Real Time Data
Data Visualization
Real Time Analytics
Real Time Updates
Projections
Prioritization
Goal Setting/Tracking
Customizable Forms
Customizable Dashboard
Commenting/Notes
Reminders
Collaboration Tools
Charting
Status Tracking
Progress Tracking
Performance Metrics
Monitoring
Document Management
Customizable Reports
Approval Process Control
Activity Dashboard
Template Management
Reporting & Statistics
Real Time Reporting
Alerts/Notifications
Activity Tracking
Access Controls/Permissions
Self Service Portal
Employee Profiles
Reporting/Analytics
Employee Database
API
Podziel się swoją opinią na temat oprogramowania, napisz recenzję i pomóż jeszcze bardziej je ulepszyć!
Systemy zarządzania wydajnością Systemy zarządzania zasobami ludzkimi (HRMS) i oprogramowanie do zarządzania kapitałem ludzkim (HCM) Oprogramowanie do zbierania opinii 360 stopni Oprogramowanie do zarządzania sukcesem klienta Oprogramowanie do zarządzania wydajnością biznesu Oprogramowanie wszystko-w-jednym platformy marketingowej Oprogramowanie do zarządzania wynagrodzeniem Oprogramowanie do rozpoznawania pracowników Oprogramowanie do zaangażowania pracowników Oprogramowanie do analiz zasobów ludzkich Podstawowe oprogramowanie HR Oprogramowanie OKR (Cele i Kluczowe Wyniki)
Zaproponuj zmiany
Twoja opinia
Your vote has been counted.
Do you have experience using this software?
