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Nós compilamos uma lista de 58 alternativas gratuitas e pagas para o jiTalent. Os principais concorrentes incluem: LinkedIn, CareerBuilder. Além disso, os usuários também fazem comparações entre jiTalent e indeed, Magnet.me, GetBetterJob. Além disso, você pode conferir outras opções semelhantes aqui: About.


O LinkedIn é um serviço de rede social voltado para negócios, usado principalmente para redes profissionais.

CareerBuilder
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O CareerBuilder é uma plataforma de procura de emprego em linha que utiliza capacidades de pesquisa avançadas para fazer corresponder os candidatos a emprego a empregos relevantes com base em competências, experiência e outros critérios. A empresa o…

Encontre vagas usando o Indeed, o mecanismo de pesquisa mais abrangente para vagas.

Com a Magnet.me, as empresas criam uma rede pessoal e dinâmica com alunos qualificados que são ...

O GetBetterJob acumula vagas de milhares de sites da empresa, quadros de empregos e displays ...

Monster.com é um dos maiores sites de emprego e busca de empregos do mundo.

Instahyre é o lugar onde os 2% principais de talentos e empresas se encontram.

Connecting job seekers with employers faster and easier.

O TaskRabbit conecta você a uma ajuda segura e confiável no seu bairro.

Filmijob é uma solução inovadora em Recursos Humanos que facilita a conexão entre ...

jiTalent é uma solução de gerenciamento de talentos com a ferramenta poderosa para recrutar os melhores candidatos e ...

jiTalent Plataformas

tick-square Web-Based

jiTalent Vídeo e capturas de tela

jiTalent Visão geral

Motivada pela paixão de ajudar as empresas a vencer a guerra pelo talento, a jiTalent se orgulha de unificar todos os aspectos da aquisição de talentos. Ele permite que as organizações gerenciem seu processo completo de aquisição de talentos em uma única plataforma. Ajuda os profissionais de recrutamento a melhorar os processos de contratação e gerenciar os fluxos de trabalho dos departamentos de recrutamento. Ele fornece ferramentas para recrutadores e gerentes de contratação durante todo o processo; encontrar candidatos adequados, realizar entrevistas focadas e otimizar seu processo de recrutamento.

Características principais:

* Software baseado em Inteligência Artificial
* Download automático de anexos
* Rastreamento avançado de candidatos
* Automatiza seu recrutamento
* Gera cartas de RH
* Agendamento de entrevistas
* Testes de habilidades embutidos
* Envio em massa

Principais alternativas ao jiTalent

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