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Nous avons compilé une liste de 15 alternatives gratuites et payantes à Insperity. Les principaux concurrents incluent Benefitfocus, Papershift. En plus de cela, les utilisateurs établissent également des comparaisons entre Insperity et Flapps, TimeTrex, Paychex. Vous pouvez également consulter d'autres choix similaires ici : Logiciels de bureau et de productivité.
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Très utilisé et aimé par les planificateurs de quart et les équipes de ressources humaines des petites et moyennes entreprises.
Flapps est une application de gestion du temps des employés et des employés de l'entreprise qui ...
Suivre le temps et la présence des employés, le logiciel horodateur, le logiciel de planification des employés et ...
Remarque: l'utilisation de l'application Paychex Mobile nécessite une mise à niveau de notre nouvelle plate-forme Single Sign-On.
Le logiciel de paie préféré dans le monde, reconnu comme le meilleur logiciel de paie en Inde, au ...
Les services de paie en ligne de Square vont: payer facilement les employés, archiver vos impôts, les factures des travailleurs.
GuideSpark permet aux organisations de ressources humaines de communiquer et de dialoguer avec les employés grâce à des ...
Talenica propose aux entreprises des solutions complètes de gestion des ressources humaines et de la paie fournies par Tyconz.
Externalisation des ressources humaines et services PEO
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Insperity (NYSE: NSP), conseiller de confiance des meilleures entreprises américaines depuis plus de 27 ans, fournit une gamme de solutions en ressources humaines et commerciales conçues pour contribuer à l'amélioration des performances de l'entreprise. InsperityTM Business Performance Advisors offre la suite de produits et services la plus complète du marché. Insperity apporte un soulagement administratif, de meilleurs avantages, une réduction des responsabilités et un moyen systématique d’améliorer la productivité grâce à sa solution de pointe Workforce Optimization ™. Parmi les autres offres de la société figurent la gestion du capital humain, les services de paie, la gestion des temps, les performances, la planification organisationnelle, les services de recrutement, la sélection d’emplois, les services financiers, la gestion des dépenses, les services de retraite et les services d’assurance. A partir de 57 bureaux répartis aux États-Unis, les solutions de performance d'entreprise Insperity prennent en charge plus de 100 000 entreprises comptant plus de 2 millions d'employés.
La mission d'Insperity est d'aider les entreprises à réussir pour que les communautés prospèrent.
Optimisation des effectifs, gestion du capital humain, services de gestion de la paie, temps de présence, gestion du rendement, planification organisationnelle, services de recrutement, présélection de l’emploi, services financiers, gestion des dépenses, services de retraite et services d’assurance.
(800) 237-3170
[email protected]
http://www.insperity.com/
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