Alternatives à GuideSpark

GuideSpark Description

Transformer la communication et l'engagement des employés.
Approfondissez votre relation avec vos employés. Mesurer les résultats.

Les solutions GuideSpark vous aident à engager les employés tout au long de leur cycle de vie.

Réimaginez votre intégration.

L'intégration est tellement plus qu'une orientation. Passez à une intégration plus stratégique en engageant vos nouvelles recrues avant le premier jour et tout au long du parcours de leurs employés avec un message cohérent sur leurs avantages, leur masse salariale, les valeurs de l'entreprise et plus encore. Améliorez la productivité des employés, augmentez la rétention et réduisez les coûts d'intégration avec la solution GuideSpark Onboarding.

Transformez vos avantages et ouvrez des communications d'inscription.

Les avantages sont importants pour les employés, mais plus de 1 sur 4 ne comprennent pas toutes les options offertes par leur employeur. Simplifiez les sujets complexes et informez votre personnel dispersé et distant sur les inscriptions ouvertes, les avantages en matière de santé, la retraite, les économies, etc., avec la solution GuideSpark Open Enrollment. Augmentez l'engagement des employés, réduisez le temps consacré au soutien des ressources humaines et bénéficiez d'une inscription ouverte sans stress.

Conduire une culture de bien-être.

Avec la hausse des coûts des soins de santé et la promotion de modes de vie plus sains par les entreprises, les programmes de bien-être se sont multipliés ces dernières années. Mais les employés ne tirent pas pleinement parti de leurs avantages. La solution GuideSpark Wellness aide les entreprises à favoriser la participation à leurs programmes de bien-être, à réduire les coûts liés aux soins de santé et à améliorer leur productivité en informant leurs employés sur le bien-être personnel et financier.

Améliorer l'engagement des employés en matière de rémunération.

Les employés qui comprennent leur programme de rémunération obtiennent de meilleurs résultats. Cependant, les employeurs ne tiennent pas à informer les travailleurs sur la rémunération, laissant les employés confus sur des sujets complexes et sur le lien qui existe entre leur performance et la rémunération. Les gestionnaires ne se sentent pas habilités à prendre des décisions. GuideSpark résout les problèmes de communication des employés en transmettant un message personnalisé, cohérent, facile à comprendre et accessible à tout moment, sur n’importe quel appareil.

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