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Nós compilamos uma lista de 38 alternativas gratuitas e pagas para o Bonusly. Os principais concorrentes incluem: Achievers, Kudos. Além disso, os usuários também fazem comparações entre Bonusly e Workhuman Social Recognition, HeyTaco!, Guusto. Além disso, você pode conferir outras opções semelhantes aqui: Software de Gestão de Talentos, Software de Reconhecimento de Funcionários.
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Software e serviços de sucesso inspiram funcionários globalmente e impulsionam o sucesso nos negócios.
É uma plataforma de reconhecimento entre pares e engajamento de funcionários que fortalece a cultura do local de trabalho por meio do reforço de valores, recompensas e comunicação aberta. Kudos oferece análises sobre cultura, desempenho, equidade e …
O Reconhecimento Social da Workhuman é uma plataforma de RH avançada e orientada por dados que utiliza o reconhecimento entre pares para otimizar o desempenho dos funcionários, reduzir a rotatividade e aumentar a segurança no local de trabalho. A su…
Plataforma de reconhecimento de funcionários para manter todos felizes!
Simplifica os programas de reconhecimento das empresas. Permite recompensar o trabalho de excelência e moldar a cultura.
A Perkbox é uma plataforma inovadora para a gestão dos benefícios e prémios dos trabalhadores. Oferece um vasto conjunto de serviços, incluindo formação empresarial, aconselhamento financeiro e cuidados de saúde.
Plataforma de reconhecimento dos colaboradores concebida para criar culturas no local de trabalho. Capacita as organizações a envolver os talentos, promovendo o trabalho, impulsionando o desempenho e atraindo talentos.
Aumenta a produtividade, reduz os custos e promove a cultura com reconhecimento e recompensas. Promovendo o envolvimento e a lealdade dos colaboradores.
O Assembly é uma plataforma de envolvimento orientada por IA concebida para otimizar o reconhecimento, as recompensas, a comunicação e a colaboração nas organizações. Com recursos como celebrações automatizadas de marcos, integrações perfeitas com o…
Transforma a gestão de desempenho tradicional ao integrar feedback contínuo, agendas 1:1 alimentadas por IA e mapeamento de talentos. Obtenha insights orientados por dados, promovendo uma cultura de envolvimento e desenvolvimento diários.
Plataforma de capacitação de desempenho que aumenta o envolvimento dos colaboradores através do reconhecimento e das recompensas.
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