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Abbiamo compilato una lista di 18 alternative gratuite e a pagamento a Workhuman Social Recognition. I principali concorrenti includono Bonusly, Kudos. Inoltre, gli utenti fanno anche confronti tra Workhuman Social Recognition e Achievers, Tap My Back, Guusto. Puoi anche dare un'occhiata ad altre opzioni simili qui: Software di gestione del talento, Software di riconoscimento dei dipendenti.
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Piattaforma di abilitazione alle prestazioni che migliora l'impegno dei dipendenti attraverso riconoscimenti e premi.
È una piattaforma di riconoscimento peer-to-peer e coinvolgimento dei dipendenti che rafforza la cultura aziendale attraverso il rafforzamento dei valori, le ricompense e la comunicazione aperta. Kudos fornisce analisi su cultura, performance, equit…
I software e i servizi di Achievement ispirano i dipendenti a livello globale e promuovono il successo aziendale.
Impegno e motivazione ottimali dei dipendenti grazie al potere del riconoscimento peer-to-peer.
Semplifica i programmi di riconoscimento per le aziende. Offre la possibilità di premiare il lavoro eccellente e di dare forma alla cultura.
Perkbox è una piattaforma innovativa per la gestione dei benefit e dei premi per i dipendenti. Offre un'ampia gamma di servizi, tra cui formazione aziendale, consulenza finanziaria e assistenza sanitaria.
TeamFactor è un robusto sistema HRM che comprende tre moduli chiave: TeamRecruit, TeamPerform e TeamTalent. TeamRecruit semplifica il processo di assunzione grazie alla comunicazione con un solo clic e alla corrispondenza dei candidati guidata dall'…
Trasforma la gestione tradizionale delle prestazioni integrando feedback continuo, agende 1:1 alimentate dall'intelligenza artificiale e mappatura dei talenti. Ottenete intuizioni basate sui dati e promuovete una cultura di impegno e sviluppo quotid…
Offre una piattaforma per la gestione delle persone, che consente ai professionisti delle risorse umane di guidare l'impegno e le prestazioni.
Klaar è una piattaforma di gestione delle persone che offre integrazioni profonde, personalizzazione granulare e best practice incorporate, con funzionalità che includono obiettivi e OKR, valutazioni delle prestazioni, mentoring, feedback a 360, app…
Il Social Recognition di Workhuman è una piattaforma HR avanzata e guidata dai dati che sfrutta il riconoscimento peer-to-peer per ottimizzare le prestazioni dei dipendenti, ridurre il turnover e migliorare la sicurezza sul posto di lavoro. La sua architettura su scala globale, le solide misure di sicurezza e la perfetta integrazione dei premi la rendono uno strumento indispensabile per promuovere una cultura aziendale inclusiva e ad alte prestazioni e per ottenere un ROI misurabile.
Il Social Recognition di Workhuman è una piattaforma HR avanzata e guidata dai dati che sfrutta il riconoscimento peer-to-peer per ottimizzare le prestazioni dei dipendenti, ridurre il turnover e migliorare la sicurezza sul posto di lavoro. La sua architettura su scala globale, le solide misure di sicurezza e la perfetta integrazione dei premi la rendono uno strumento indispensabile per promuovere una cultura aziendale inclusiva e ad alte prestazioni e per ottenere un ROI misurabile.
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