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Abbiamo compilato una lista di 9 alternative gratuite e a pagamento a Adeva. I principali concorrenti includono Toptal, Quickly Hire. Inoltre, gli utenti fanno anche confronti tra Adeva e Upwork, Coworks, MyRemoteTeam. Puoi anche dare un'occhiata ad altre opzioni simili qui: Software di gestione del talento, Software di coinvolgimento dei dipendenti.
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Toptal è una piattaforma per l'assunzione di freelance di alto livello nei settori della programmazione, del design, della finanza e altro ancora. Grazie a un rigoroso processo di selezione, i clienti possono trovare professionisti qualificati a liv…
Quickly Hire semplifica il processo di creazione di un team globale di freelance verificati, eliminando le sfide finanziarie, legali e amministrative. Potete trovare professionisti qualificati in vari settori come sviluppo, content marketing, design…
Precedentemente oDesk, e ora unito a Elance, Upwork è uno dei siti più popolari per online ...
Coworks è la piattaforma di gestione freelance premium per l'industria creativa.
Pangara consente alle aziende di assumere sviluppatori indipendenti indipendenti dal Vietnam.
Mercato gratuito al 100% per le aziende che cercano il miglior talento remoto al mondo. Senza tasse.
Hired è il primo marketplace a due facciate creato appositamente per ingegneri, data scientist ...
La visione di Adeva è quella di portare talenti tecnologici inutilizzati alle organizzazioni globali.
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Web-Based
Adeva aiuta le aziende ad avere accesso a sviluppatori di livello mondiale da tutto il mondo attraverso la loro rete di sviluppatori, architetti e consulenti tecnologici che lavorano da remoto. Tutti gli ingegneri che fanno parte della comunità hanno superato un accurato processo di intervista.
Le aziende utilizzano Adeva per ampliare il proprio team di tecnici in modo rapido e con budget limitato. Tutti gli impegni sono a rischio zero e senza alcun pagamento anticipato.
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