Hemos compilado una lista de 15 alternativas gratuitas y de pago para TeamGraph. Los principales competidores incluyen 6Q, Celpax. Además de estos, los usuarios también realizan comparaciones entre TeamGraph y Happy Mood Score, 15Five, Chimp or Champ. También puedes echar un vistazo a otras opciones similares aquí: About.
Hemos compilado una lista de 15 alternativas gratuitas y de pago para TeamGraph. Los principales competidores incluyen 6Q, Celpax. Además de estos, los usuarios también realizan comparaciones entre TeamGraph y Happy Mood Score, 15Five, Chimp or Champ. También puedes echar un vistazo a otras opciones similares aquí: About.
TeamGraph es una solución de compromiso de los empleados que ayuda a los CXO a medir y rastrear características clave ...
TeamGraph es una solución de compromiso de los empleados que ayuda a los CXO a medir y rastrear características clave ...
TeamGraph Plataformas
Web-Based
TeamGraph Video y capturas de pantalla
TeamGraph Visión general
TeamGraph es una solución de compromiso de los empleados que ayuda a los CXO a medir y rastrear las características clave de la dinámica del lugar de trabajo, y a obtener información sobre los patrones que informan el desarrollo organizacional.
TeamGraph proporciona un panel en línea con métricas cuantificadas para 30 factores del lugar de trabajo sobre temas como: compromiso productivo, satisfacción laboral, relaciones laborales, embajada, cultura y procesos, administración de los resultados del trabajo y otras características del lugar de trabajo que influyen directamente en estos factores. El Tablero también proporciona información (basada en análisis totalmente automatizados) sobre patrones de correlación entre estas métricas y ofrece recomendaciones apropiadas para mejorar. La plataforma está basada en la nube, es segura y totalmente automatizada.
Para pymes
Cómo funciona: Usted crea una cuenta, inicia sesión y carga las direcciones de correo electrónico de sus empleados. Comienza a recibir informes sobre su equipo una vez cada dos semanas, con recomendaciones sobre el lanzamiento de iniciativas estratégicas para mejorar la productividad en el lugar de trabajo, etc. ¡Eso es!
{En segundo plano: su equipo recibe encuestas cortas y frecuentes una vez cada dos semanas, en función de sus necesidades e inquietudes específicas. Se envían recordatorios según sea necesario para maximizar las tasas de respuesta. Los datos recopilados se analizan, se correlacionan y se generan recomendaciones personalizadas para mejorar.}
Para la empresa
Lo que esto significa para las iniciativas estratégicas de recursos humanos, las intervenciones y el desarrollo organizacional, es que TeamGraph puede ser una tira reactiva continua en tiempo real para la dinámica del lugar de trabajo, y actuar como una herramienta de monitoreo y diagnóstico para proporcionar el contexto relevante y el enfoque para las iniciativas de toda la empresa , sin ningún gasto administrativo.