Alternativas a SnapHRM

Timetastic es un servicio en línea para gestionar las vacaciones y los horarios de los empleados. Está diseñado para que las empresas simplifiquen el proceso de solicitud de vacaciones, seguimiento de las horas de trabajo y creación de horarios de j…

Mejore la coordinación de su equipo con Leave Dates: un sistema intuitivo de planificación y gestión de las vacaciones anuales. Simplifique el proceso de programación de vacaciones sin problemas.

Connecteam es adecuado para diferentes tipos de empresas, como el comercio minorista, la hostelería y el servicio de atención al cliente, entre otras. Ofrece una aplicación móvil que permite a los empleados estar conectados en cualquier momento y de…

kiwiHR es un completo software de RRHH para PYMES que ofrece una plataforma centralizada para la gestión de los empleados. Entre sus funciones se incluyen el control horario, la gestión de permisos, el almacenamiento de documentos y análisis detalla…

Hireflix es un software de entrevista de vídeo unidireccional que mejora su proceso de contratación eliminando la necesidad de programar y acelerando la evaluación de candidatos. Cree entrevistas digitales una sola vez e invite a numerosos candidato…

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Bitrix24 es una plataforma integrada de gestión empresarial que proporciona una amplia gama de herramientas para la colaboración, gestión de tareas, comunicación y otras funciones corporativas. Las principales características incluyen CRM, gestión d…

Freshservice for Business Teams es una solución de gestión unificada de servicios diseñada para agilizar los servicios a empleados en TI, RRHH, finanzas y otros departamentos. Ofrece agentes virtuales impulsados por IA, autoservicio habilitado para …

Sentrifugo es una herramienta HRMS de código abierto que se puede configurar fácilmente para satisfacer las necesidades de su organización. ¡Es completamente GRATIS y no tiene costos ocultos! Sentrifugo le ofrece un paquete de características y módu…

BambooHR: Una solución integral de gestión de RRHH que simplifica los procesos de RRHH desde la gestión de los empleados, la contratación, la incorporación, el seguimiento del tiempo, hasta la elaboración de informes y el acceso móvil. Los flujos de…