Hireology の代替手段
49Hireology の代わりとなる 49 個の無料および有料のリストをまとめました。 主な競合相手はFaceUp Whistleblowing System、 ZoomInfo TalentOSです。 これらに加えて、ユーザーは Hireology と Asana、 monday.com、 Atlas の間の比較も行います。 また、他の同様のオプションもここで確認できます: 採用ソフトウェア、 採用マーケティングプラットフォーム。
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FaceUpは安全でユーザーフレンドリーな内部告発プラットフォームであり、HRツールです。従業員や学生による不正行為を簡単に報告することができます。この包括的なシステムは、倫理基準の維持を保証します。
Asanaは、チームがタスクとプロジェクトを効率的に管理できる包括的なプロジェクト管理ソフトウェアです。タスクの作成と割り当て、優先度の設定、進捗の追跡、ファイルの添付などの機能を備えている。
多機能なクラウドベースのプラットフォームで、プロジェクト管理とチームコラボレーションを最適化します。ソフトウェア開発、マーケティング、セールスCRM、HRの生産性を向上させ、シームレスなタスクトラッキング、期限管理、アナリティクスによりプロジェクトのパフォーマンスを向上させます。
Atlas HXMで柔軟なワークフォースマネジメントを実現 - 優秀な人材をグローバルに採用し、報酬を支払います。進化するワークランドスケープにシームレスに対応。ボーダーレスな採用・支払いプロセスをコントロール。
Whatfixは高度な分析機能を備えており、文脈に応じたユーザー体験、ステップバイステップのガイダンス、セルフヘルプサポート、ユーザー行動を追跡する分析機能によって従業員を支援し、デジタル導入の包括的な理解を提供します。
最先端のATS&エンプロイヤーブランディングソリューション、Teamtailor™で採用戦略に革命を起こしましょう。採用プロセスを自動化し、交流と候補者管理を改善します。
LeverTRMは、あらゆる規模の企業の採用プロセスを合理化するクラウドベースのタレント・リレーションシップ・マネジメント・プラットフォームです。LeverTRMは、強力なATS機能、CRM機能、採用パフォーマンス測定のための人材分析を提供します。
従業員の詳細、給与、経費、業績などを合理的に管理するクラウドベースのソフトウェアを様々な分野で提供。パルス調査、カスタム通知、資産追跡などの機能により、組織の効率を高めます。
Paylocityは、人事プロセスを合理化し、従業員エンゲージメントを向上させるために設計された包括的な人事・給与ソリューションです。給与計算、福利厚生管理、時間管理、採用、入社手続き、パフォーマンス管理、コンプライアンス、分析など、さまざまな機能を提供しています。
Hireology は、求人広告ツール、採用自動化、候補者評価、面接管理を提供する総合的な人事・採用プラットフォームです。様々な業界の分散型ビジネスや熟練労働者に焦点を当て、採用、人事、給与計算のプロセスを合理化します。
Hireology は、求人広告ツール、採用自動化、候補者評価、面接管理を提供する総合的な人事・採用プラットフォームです。様々な業界の分散型ビジネスや熟練労働者に焦点を当て、採用、人事、給与計算のプロセスを合理化します。
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