ClearCompany の代替手段
88ClearCompany の代わりとなる 88 個の無料および有料のリストをまとめました。 主な競合相手はFaceUp Whistleblowing System、 Kekaです。 これらに加えて、ユーザーは ClearCompany と Trello、 Asana、 Paylocity の間の比較も行います。 また、他の同様のオプションもここで確認できます: 人事ソフトウェア、 人的資源管理システム(HRMS)と人的資本管理(HCM)ソフトウェア。
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FaceUpは安全でユーザーフレンドリーな内部告発プラットフォームであり、HRツールです。従業員や学生による不正行為を簡単に報告することができます。この包括的なシステムは、倫理基準の維持を保証します。
従業員の詳細、給与、経費、業績などを合理的に管理するクラウドベースのソフトウェアを様々な分野で提供。パルス調査、カスタム通知、資産追跡などの機能により、組織の効率を高めます。
カスタマイズ性の高いコラボレーションプラットフォーム。さまざまなプロジェクトやチームで透明で共有可能なチームワークを促進します。
Asanaは、チームがタスクとプロジェクトを効率的に管理できる包括的なプロジェクト管理ソフトウェアです。タスクの作成と割り当て、優先度の設定、進捗の追跡、ファイルの添付などの機能を備えている。
Paylocityは、人事プロセスを合理化し、従業員エンゲージメントを向上させるために設計された包括的な人事・給与ソリューションです。給与計算、福利厚生管理、時間管理、採用、入社手続き、パフォーマンス管理、コンプライアンス、分析など、さまざまな機能を提供しています。
LeverTRMは、あらゆる規模の企業の採用プロセスを合理化するクラウドベースのタレント・リレーションシップ・マネジメント・プラットフォームです。LeverTRMは、強力なATS機能、CRM機能、採用パフォーマンス測定のための人材分析を提供します。
Whatfixは高度な分析機能を備えており、文脈に応じたユーザー体験、ステップバイステップのガイダンス、セルフヘルプサポート、ユーザー行動を追跡する分析機能によって従業員を支援し、デジタル導入の包括的な理解を提供します。
最先端のATS&エンプロイヤーブランディングソリューション、Teamtailor™で採用戦略に革命を起こしましょう。採用プロセスを自動化し、交流と候補者管理を改善します。
セイパルのATSと採用管理システムは、AIによる自動化で統合された人材エコシステムを提供します。スキル、勤務地、給与レンジによる候補者の分類が可能です。求人の募集、掲載、候補者のマッチング、戦略的意思決定のための高度なビジネスインテリジェンスをお楽しみください。
JobDivaは人材派遣会社向けに最先端のPaaS(Platform as a Service)を提供しています。AIを活用したSaaSソリューションには、CRM、求人ボード同期、BI分析、24時間履歴書収集、モバイルアプリ、世界最大の履歴書データベースが統合されています。
ClearCompanyは、効率的な採用、オンボーディング、パフォーマンス管理、従業員エンゲージメントソリューションを提供する包括的なエンドツーエンドのタレントマネジメントソリューションです。応募者追跡システム、合理化されたオンボーディング、ハイタッチ・エンゲージメント、簡素化されたパフォーマンス・レビュー、人材分析による人員計画を提供します。
ClearCompanyは、効率的な採用、オンボーディング、パフォーマンス管理、従業員エンゲージメントソリューションを提供する包括的なエンドツーエンドのタレントマネジメントソリューションです。応募者追跡システム、合理化されたオンボーディング、ハイタッチ・エンゲージメント、簡素化されたパフォーマンス・レビュー、人材分析による人員計画を提供します。
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